DESCRIÇÃO DA VAGA
Sua missão com a coordenação do time de Canais será fazer gestão de pessoas do time e desenvolver a área assegurando aumento de quantidade e qualidade na entrada de novos parceiros comerciais.



Esta vaga tem modelo de trabalho presencial e contratação via CLT.





🚀SEU PAPEL SERÁ:

Desenvolver estratégias pra identificação, alcance e conversão de novos canais parceiros;
Otimizar a atração de representantes comerciais (finders);
Apoiar a estratégia de treinamento e onboarding de novos parceiros entrantes;
Apoiar no desenvolvimento de performance da carteira de canais;
Compilar e analisar dados para propor melhorias pra área;
Ser responsável pelos KPI's da área;
Apoiar a propagação da marca através de feiras e eventos;
Atuar como parceiro(a) no desenvolvimento da equipe, contribuindo com novos conhecimentos, processos e práticas de gestão.




✅PARA ISSO, ESPERAMOS QUE VOCÊ TENHA:

Ensino superior completo;
Sólida experiência com processos outbound e aquisição de novos parceiros/representantes comerciais e prospecção ativa;
Experiência mínima de 2 anos com gestão e desenvolvimento de pessoas;
Conhecimento de Administração e Business Planning;
Conhecimento intermediário em Excel ou Google Sheets;
Perfil empreendedor, criativo, dinâmico e data driven.


✨Diferenciais

Experiência com SAAS;
Experiência em startup;




💚BENEFÍCIOS QUE TE OFERECEMOS:

Vale refeição de R$40 por dia (sem desconto na folha e disponibilizado no 1° dia útil do mês);
Vale alimentação de R$500,00 fixo por mês (sem desconto mensal em folha e pago inclusive no período de férias);
Plano de Saúde com abrangência nacional (sem mensalidade e podendo ser solicitado no 1º dia na empresa);
Plano odontológico com abrangência nacional (sem mensalidade e podendo ser solicitado no 1º dia na empresa);
Licença maternidade e paternidade estendida para todas as famílias;
Totall Pass, um serviço de acesso a diversas academias no país;
Subsídio em cursos de graduação, pós-graduação ou de extensão;
Plano de carreira, cargos e salários;
Treinamentos e workshops internos e externos;
Day off + bônus no mês do seu aniversário;
Vale farmácia;
Programa de indicação;
Programa de ações de saúde e qualidade de vida;
Programa de Diversidade e Inclusão para a construção de um ambiente plural;
Programa de Assistência Jurídica, Psicológica e Previdenciária (PAE) para você e sua família;


VEM CONHECER A PONTOMAIS!
Somos a 12ª melhor empresa para se trabalhar no Paraná e 28ª de Tecnologia no Brasil, segundo o GPTW.



Nossa missão é levar mais tempo para o RH através da otimização da rotina de controle de ponto. Para isso, oferecemos um sistema completo de controle de ponto on-line e gestão de jornada.



Acreditamos que ao automatizar as atividades burocráticas, garantindo a precisão das informações e a segurança jurídica necessária para a sua empresa, você terá liberdade para focar nas pessoas e no desenvolvimento pessoal e profissional delas.



Vamos juntos impactar as organizações e transformar a história de milhares de pessoas e empresas com a gente? 💚


O link para vir com a gente está logo abaixo. Não esqueça de mencionar que é da TRANSEMPREGOS para que possamos dar uma atenção ainda mais especial