✔️ Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta, desde o alinhamento de perfil até a oferta ao candidato
✔️ Realizar hunting ativo e mapeamento de mercado para posições estratégicas
✔️ Conduzir entrevistas por competências e assessments conforme a necessidade dos clientes
✔️ Gerenciar relacionamento com clientes, garantindo entendimento profundo das necessidades de cada vaga
✔️ Acompanhar indicadores de recrutamento e propor melhorias para otimização de processos
✔️ Apoiar na construção e fortalecimento da marca empregadora dos clientes

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