Responsabilidades

Responsável pelo planejamento abrangente, organização, pessoal e execução de projetos de grande e médio porte durante o ciclo de vida do projeto, incluindo engenharia e construção.

Conduzir a execução do projeto e orientar a equipe na aplicação do processo de trabalho da Metodologia Global de Projetos (GPM) para projetos de grande e médio porte, de acordo com os processos da Dow.

Coordenar as atividades de engenharia de projeto, aquisição e construção durante todo o ciclo de vida do projeto.

Desenvolver e concordar com os planos de pessoal necessários com as principais partes interessadas e detentores de recursos para garantir o sucesso do projeto

Liderar o planejamento da execução do projeto, incluindo o desenvolvimento e a implementação de estratégias de contratação.

Coordenar, reunir, validar, analisar e comunicar os riscos do projeto, bem como desenvolver os respectivos planos de mitigação.

Desenvolver, monitorar e gerenciar o cronograma e o custo do projeto, garantindo que os projetos atinjam os resultados esperados. Habilitar e promover um sistema de controle de mudanças robusto para cronograma e custo

Interface com a Equipe EPCm para suporte de Disciplina. Suporta interfaces com a ES Org. para suporte de PMEs. Garante que todas as funções envolvidas (disciplinas técnicas e principais, controles, construção, engenharia de projetos, etc.) estejam bem representadas e em acordo com o progresso e as decisões do projeto.

Liderar iniciativas para melhorar continuamente os métodos de execução de projetos, com foco em eficiência, eficácia e inovação.

Interfaceia e coordena o relacionamento com o IPA, se necessário. Garante que todos os gates e etapas necessárias com o IPA sejam aplicados com sucesso.

Responsável pelo processo de comunicação formal (documentado) com o EPC / Construtor. Garantir contratos seguros e abrangentes, assegurando a eficácia do suporte de terceiros

Monitora e relata o progresso da engenharia e o desempenho de aquisição, logística, segurança, cronograma, custo e qualidade

Promova uma comunicação forte com e dentro de todos os membros da equipe, principais partes interessadas locais, PMEs globais e organizações impactadas.

Garantir a implementação de conceitos de construtibilidade e expectativas e entregas adequadas de construção.

Identifique e tome medidas corretivas (com a aprovação apropriada) para garantir que as metas do projeto quanto a tempo de ciclo, custo e qualidade sejam cumpridas.

Conduza o esforço geral da construção com a melhor liderança em segurança, processos de inspeção e garantia de qualidade, além de mão de obra e materiais eficientes na construção.

Entregar documentação conforme construído e de operações/manutenção para a instalação.

Documentar as principais medições do projeto e experiências de aprendizagem no Relatório de Encerramento do Projeto

Implementar e monitorar iniciativas de qualidade para garantir que todos os produtos da organização atendam aos mais altos padrões de qualidade e conformidade

Promova uma cultura de inovação incentivando a equipe a explorar novas tecnologias, metodologias e melhores práticas para melhorar os resultados.

Educação:

É necessário ter bacharelado em Engenharia.

Avançado na língua inglesa

Qualificações:

O (a/e) engenheiro (a/e) de projeto deve ter ampla formação técnica ou industrial; são necessários 10 anos de experiência profissional.

É necessária coordenação ou contribuição significativa de projetos significativos de investimento industrial ou metalúrgico.

Experiência em projetos em diferentes fases é altamente desejável.

Experiência como engenheiro de disciplina em diferentes fases do projeto é um diferencial.

Conhecimento ou exposição às diferentes disciplinas de engenharia é preferível.

Conhecimento em processos de gerenciamento de projetos como PMBOK e/ou FEL.

A capacidade de trabalhar com sucesso em uma equipe multifuncional é fundamental.

Comunicação, habilidades interpessoais e capacidade de construir redes serão essenciais para promover o sucesso da equipe e atingir os objetivos do projeto.

O engenheiro de projeto terá um número considerável de interfaces entre vários projetos e organizações, incluindo negociações substanciais com contratantes selecionados.

Capaz de entregar os resultados esperados em harmonia com a equipe do projeto e as partes interessadas em um ambiente dinâmico.

As exposições focam na resolução de problemas, qualidade do projeto, melhoria contínua e abordagens inovadoras e colaborativas

Capacidade de orientar organizações e cargos em outras organizações, bem como funções de processos de trabalho relacionados.

Para aplicar:

Entre ou crie sua conta.

Certifique-se de que seu currículo esteja acessível. Vincule facilmente seu Perfil do LinkedIn para carregar seu currículo ao fazer login em apply.

Benefícios – O que a Dow oferece a você

Nós investimos em você.


A Dow investe em programas de recompensas totais para ajudar você a gerenciar todos os aspectos de você: seu salário, sua saúde, sua vida, seu futuro e sua carreira. Você traz sua formação, talento e perspectiva para o trabalho todos os dias. A Dow recompensa esse comprometimento investindo em seu bem-estar total.

Aqui estão apenas alguns destaques do que lhe seria oferecido como funcionário da Dow:

Salário-base e oportunidade de bônus equitativos e competitivos no mercado em nossos mercados globais, juntamente com incentivos locais relevantes.
Benefícios e programas para apoiar seu bem-estar físico, mental, financeiro e social, para ajudar você a obter o atendimento de que precisa... quando precisar.
Programa de aposentadoria competitivo que pode incluir benefícios fornecidos pela empresa, oportunidades de economia, planejamento financeiro e recursos educacionais para ajudar você a atingir suas metas financeiras de longo prazo.
Programas de compra de ações para funcionários (a disponibilidade varia dependendo da localização).
Programa de Compensação de Dívidas Estudantis para Aposentadoria (somente nos EUA).
A Dow pegará o valor dos pagamentos mensais da dívida estudantil e os aplicará como se fossem contribuições para o Plano de Poupança dos Funcionários (401(k)), ajudando os funcionários a atingir a contrapartida da empresa.
Pacotes robustos de seguro médico e de vida que oferecem uma variedade de opções de cobertura para atender às suas necessidades individuais. Seguro de viagem também está disponível em certos países/locais.
Oportunidades de aprender e crescer por meio de treinamento e orientação, experiências de trabalho, envolvimento comunitário e formação de equipes.
Cultura de trabalho que capacita a flexibilidade baseada em funções para maximizar a produtividade pessoal e equilibrar as necessidades pessoais.
Subsídio de férias anual competitivo.
Tempo livre remunerado para novos pais (que estão dando à luz ou não, incluindo pais adotivos e pais adotivos).
Tempo livre remunerado para cuidar de familiares doentes ou feridos.
Tempo livre remunerado para apoiar o voluntariado e a participação do Grupo de Recursos de Funcionários (ERG).
Portal de bem-estar para todos os funcionários da Dow, nosso balcão único para promover o bem-estar, capacitando os funcionários a assumirem a responsabilidade por toda a sua jornada de bem-estar.
Instalações de ginástica no local para ajudar você a se manter saudável e ativo (a disponibilidade varia dependendo da localização).
Descontos para funcionários em compras on-line, ingressos de cinema, assinaturas de academia e muito mais.
Além disso, alguns dos nossos locais podem oferecer:
Subsídio de transporte (a disponibilidade varia dependendo da localização)
Subsídios/vales- refeição (a disponibilidade varia dependendo da localização)
Incentivos de transporte neutros em carbono, por exemplo, ir de bicicleta para o trabalho (a disponibilidade varia dependendo da localização)
Junte-se à nossa equipe, podemos fazer a diferença juntos.


O link para vir com a gente está logo abaixo. Não esqueça de mencionar que é da TRANSEMPREGOS para que possamos dar uma atenção ainda mais especial.


https://dow.wd1.myworkdayjobs.com/ExternalCareers/job/Aratu-BRA/Senior-Project-Engineer_R2054912